Lo cierto es que, cada una de estas iniciativas llevadas a cabo en las diferentes regiones salteñas y realizadas por el Ministerio de Educación en este caso junto al RENATRE, así como también en articulación con la Cámara del Tabaco de Salta, Sociedad Rural o Mineras en otras ocasiones, generan un éxito total con una matrícula que explota contando hasta 400 inscriptos en cursos donde hay posibilidad de capacitar a 30 alumnos ya que al tratarse de capacitaciones con una gran componente práctica las comisiones formadas son pequeñas.
En esta gran demanda de formación donde ciertos puestos puntuales de trabajo en lo que respecta a nuevas tecnologías es lo más solicitado, se puede observar el entusiasmo y ansias de superación de cientos de personas de todas las edades, destacando la cantidad de mujeres que buscan su merecido lugar en el ámbito agropecuario.
Es así que, con gran expectativa de continuar realizando estas acciones que puedan servir tanto a los sectores socioproductivos como a los participantes para mejorar sus oportunidades laborales perfeccionándose en aspectos específicos de su interés, para el mes de septiembre se planifica iniciar las primeras capacitaciones realizadas en un nuevo centro agrotecnológico en la escuela agrotécnica de la provincia, donde se formarán en buenas prácticas agropecuarias y agricultura de precisión, agricultura digital. Esta nueva propuesta llega a sumarse a todos los cursos ya realizados con el mismo fin en conjunto con distintos actores del sector agropecuario en general y con distintas temáticas de diferentes producciones como es la vid, estufas bulk-curing, auxiliar para tambo, maquinarias agropecuarias, poda, soldador de membranas de litio en las mineras, entre otras; todas llevadas a cabo con el gran compromiso que significa trabajar mancomunadamente asociaciones y Ministerio.
“El año pasado fuera del sistema de oferta estable del Ministerio de Educación, capacitamos 4000 personas y este año vamos a capacitar a 6000. No podemos tener una oferta disociada de lo que requiere el sector socioproductivo, esto apoya a la producción, apoya al desarrollo local y evita también que la gente se vaya del territorio, capacitando en territorio hay más posibilidades de desarrollarlo y que la gente no tenga que migrar a buscar fuentes de trabajo fuera de su departamento….Ojalá que estas capacitaciones específicas no terminen nunca, que sea un puntapié inicial que puso esta gestión de Gobierno y que pueda continuar a través de los años” expresó Diego López Morillo, Subsecretario de Educación y Trabajo, en diálogo con Tabaco Argentino, destacando además el fuerte empeño de todo el equipo en tratar de estar a la altura de las necesidades, capacitando y fortaleciendo al sector. Te invitamos a mirar la entrevista completa.
